LIDERANÇA: UMA QUESTÃO DE COMPETÊNCIA

Mais do que profissionais competentes e de alto desempenho, as organizações hoje buscam líderes. Esses líderes precisam estar preparados para aplicar, além do conhecimento teórico, o conceito de liderança servidora, considerada a verdadeira essência da liderança. O líder servidor é aquele que tem como principal objetivo servir as pessoas, tornando o ambiente organizacional mais humano e produtivo. O principal objetivo deste livro é o de mostrar como aplicar a essência da liderança no contexto empresarial, tomando por base diversas pesquisas e a experiência prática de seus autores, renomados profissionais em seus campos de atuação. Leitura obrigatória para os que são líderes e para os que desejam ser, a obra pretende estimular o pensamento e a curiosidade de todos os que querem transformar a experiência organizacional em algo mais rico e humano.