ORGANIZAÇOES E O INTERESSE PUBLICO

O que você vai encontrar nesta obra? Entre muitas informações relevantes, você vai:- ver como é importante dialogar – mesmo imerso numa multidão cheia de fones-de-ouvido;- conhecer melhor o contexto organizacional: pessoas que se somam para “funcionar”;- saber por que ainda continuamos assistindo ao embate Lord Keynes VERSUS Adam Smith... - ... e por que ora “vence” o Estado, ora “vence” o Mercado – com os cidadãos sempre pagando a conta;- aprender por que a GM passou a Ford (segredinho: praticou “marketing” automobilístico);- distinguir Levitt de Leviatã;- descobrir qual a “outra” globalização clamada por Milton Santos (uma que seja humanística!);- reconhecer que “sistema” é muito mais que aquilo que caracteriza computadores;- dar razão aos budistas, quando afirmam que a única coisa que permanece é a impermanência de todas as coisas;- concluir que o Estado é meio e não fim;- concordar com Artur da Távola: - não existe opinião pública, mas sim, a opinião de quem publica;- constatar que credibilidade é, como no samba... “coisa que dá e passa”.