ESPIANDO POR TRÁS DA PERSIANA: UM OLHAR SOBRE A DISCRIMINAÇÃO TRADUZIDA EM ASSÉDIO MORAL ORGANIZACIONAL CONTRA MULHERES

O desafio desta obra é retirar a discriminação contra a mulher no ambiente de trabalho de um mero "espiar por trás da persiana", para lançar o olhar ao problema do assédio moral organizacional, desnudando sua segmentação de gênero. O assédio moral organizacional é uma chaga da gestão do trabalho que aniquila o direito à diferença, frustra a vivência isonômica da dignidade e obsta o reconhecimento pelo trabalho. Com isso, a proposta é construir caminhos para garantir que a mulher trabalhadora tenha plenitude na realização do trabalho e possa viver genuinamente a dignidade declarada na Constituição de 1988.