Sinopse
Este livro apresenta e analisa as dimensões funcionais da gestão de pessoas em um ambiente de mudanças. Analisa as transformações no mundo do trabalho e as relações trabalhistas, apresenta os conceitos de competência e sua aplicação na execução da estratégia empresarial, aborda aspectos relativos à captação e seleção e enfoca questões referentes à aprendizagem organizacional.