RECURSOS HUMANOS NA EMPRESA - VOL. 5

Esta obra, agora desdobrada em cinco volumes, incorpora os mais avançados conceitos da área de Recursos Humanos, bem como apresenta modelos decorrentes dos conceitos alinhados à realidade brasileira. Em substituição aos tradicionais enfoques funcionalistas, a obra foi estruturada com base na abordagem sistêmica -teoricamente mais atraente e, ao ser vivenciada, operacionalmente mais ajustada à complexa realidade do mundo empresarial contemporâneo. Neste volume 5, o Autor trata de dois subsistemas de ARH, cada qual composto de dois capitulos: Subsistemas de Desenvolvimento de RH (em que cuida do treinamento e desenvolvimento de pessoal e do desenvolvimento organizacional) e Subsistema de Controle de RH (em que discorre sobre banco de dados e sistemas de informações e auditoria de RH).