UMA ORGANIZAÇÃO QUE APRENDE:

O livro destaca o papel da aprendizagem organizacional para o sucesso da empresas. A aplicação pode ser feita tanto para o progresso empresarial quanto pessoal. Partindo de uma análise histórica, oferecendo uma reflexão acerca de tudo que rodeia uma organização em busca de sucesso, o autor faz links entre aprendizagem organizacional e cultura, e estas com o fator de liderança e inovação. O que uma empresa que aprende ganha sendo sempre aberta a novos desafios e conhecimentos? como a aprendizagem pode ser um veículo de sucesso empresarial. Parte da resposta pode ser encontrada neste pequeno livro.